Une cartographie régionale des métiers de la fonction publique hospitalière

Etude et rapport
Partenariat
Une cartographie régionale des métiers de la fonction publique hospitalière

L’ARS Bretagne a financé, en 2015, en lien avec l’Association nationale pour la formation permanente du personnel hospitalier (ANFH) Bretagne, la réalisation d’une cartographie régionale des métiers de la fonction publique hospitalière pour disposer d’un état des lieux précis par métiers (caractéristiques socio-professionnelles des agents exerçant un métier administratif, un métier soignant …).

Cette cartographie a également permis d’identifier les métiers en forte évolution (infirmiers en soins généraux, agents de bio-nettoyage, secrétaires médicales…) ou encore les métiers en tension (médecins du travail et masseurs- kinésithérapeutes notamment). "L’étude cartographie des métiers et analyse prospective" de l’ANFH comprend également un volet relatif aux groupements hospitaliers de territoire et livre des données qui vont permettre aux établissements concernés d’anticiper la constitution des groupements.

Quelques données clés

  • 58 868 agents travaillent dans la fonction publique hospitalière en région Bretagne, soit un peu plus de 5 % des salariés bretons
  • les métiers d’aide-soignant, d’infirmier en soins généraux et d’agent de bio-nettoyage, constituent les trois principaux métiers regroupant le plus grand nombre de professionnels ;
  • 64% de professionnels sont des personnels soignants ;
  • 82% des agents de la fonction publique hospitalière en Bretagne sont des femmes ;

l’âge médian est de 41,4 ans.